Featured Image

Bakanlıktan İş ekipmanlarının periyodik kontrolleri için rehberler hazırlandı

İŞ EKİPMANLARININ PERİYODİK KONTROLLERİ İÇİN HAZIRLANAN VİDEO REHBERLER HAKKINDA   İş Ekipmanlarının Periyodik Kontrolleri İçin Hazırlanan Video Rehberler Yayımlandı İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Müdürlüğü’ne bağlı olarak iş sağlığı ve güvenliği araştırma geliştirme faaliyetlerini yürüten İSGÜM, sahaya rehberlik etmek amacıyla iş ekipmanı özelinde çalışmalar gerçekleştirmektedir. İSGÜM İş Ekipmanları Birimi marifetiyle iş ekipmanlarının periyodik kontrolleri ile […]
Read More
 
Featured Image

Yardımcı İş Güvenliği Uzmanlığı Görevlendirmeleri Hakkında

Yardımcı İş Güvenliği Uzmanlığı Görevlendirmeleri Hakkında 29/12/2012 tarihli ve 28512 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren İş Güvenliği Uzmanlarının Görev, Yetki, Sorumluluk ve Eğitimleri Hakkında Yönetmeliğin 7 nci maddesinin beşinci fıkrası kapsamında; iş güvenliği uzmanlığı belgesine sahip ve işyerinin tam süreli sigortalı çalışanları arasından bir kişinin İSG-KÂTİP’te kayıtlı asıl iş güvenliği uzmanına yardımcı olmak amacıyla […]
Read More
 
Featured Image

B sınıfı iş güvenliği uzmanlığı sınavı soruları 2018 Aralık

Hatırlanan ve forumlardaki arkadaşların hatırladıkları 1.Basınçlı kapların test basıncı 1,5 2. Muayene süresi en kısa olan ekipman(basınçlı kaplar) 3. Basıncı kapların tasarımında özel önlem gerektiren hususlardan değildir (kabın boş ağırlığı) 4. Kadınların gece çalışma süresi (7,5) 5. Fazla çalışma süresi maaş hesaplama sorusu (48 saat çalışma) 495 6. 4857 kanunda hangi yaşı tamamlamış hafif işlerde […]
Read More
 
Featured Image

Diğer Sağlık Personeli (işyeri hemşiresi) hangi işyerlerinde görevlendirilmek zorunda

Öncelikle diğe sağlık personeli kimdir ona bakalım. Diğer sağlık personeli: İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinde görevlendirilmek üzere Bakanlıkça belgelendirilmiş hemşire, sağlık memuru, acil tıp teknisyeni ve çevre sağlığı teknisyeni diplomasına sahip olan kişiler ile Bakanlıkça verilen işyeri hemşireliği belgesine sahip kişileri ifade eder. Hangi işyerlerinde görevlendirilme zorunlululuğu bulunmaktadır? İş sağlığı ve güvenliği hizmetleri yönetmeliği 5.madde […]
Read More
 
Featured Image

İSG güncel çalışma saatleri

ÇALIŞMA SAATLERİ TEHLİKE GRUBU İŞ GÜVENLİĞİ UZMANI İŞ YERİ HEKİMİ Az Tehlikeli Ayda en az 10 dakika Ayda en az 5 dakika Tehlikeli Ayda en az 20 dakika Ayda en az 10 dakika Çok Tehlikeli Ayda en az 40 Dakika Ayda en az 15 dakika Çalışma süresi hesabı için burayı kullanabilirsiniz. DİĞER SAĞLIK PERSONELİ ÇALIŞMA […]
Read More
 
Featured Image

Gezici İSG Araçları Hakkında Duyuru

Gezici İSG aracı hizmeti vermek isteyen kurumların sorumlu müdürü; İSG-KATİP üzerinden OSGB Modülü > Gezici İSG Araç Tanımlamakısmına giriş yapıp “Yeni” tuşuna basarak kayıt ekleyebilir.  Araç kaydının izin belgesi alınan OSGB için oluşturulması, bilgilerin eksiksiz ve doğru şekilde girilmesi önem arz etmektedir. Gezici İSG Araç Tanımlama kısmında yer alan “Dosyalar” bölümüne İl Sağlık Müdürlüğünden almış […]
Read More
 
Featured Image

OSGB’lerin dikkatine İBYS Eğitim girişleri yıl sonundan önce yapılmalı

OSGB’lerin Dikkatine!   6331 Sayılı Kanunun 27 nci maddesinin üçüncü fıkrasında yer alan “Bakanlık, bu Kanuna göre yapılacak iş ve işlemlere ait her türlü belge veya bilgiyi, elektronik ve benzeri ortamlar üzerinden isteyebilir, arşivleyebilir, bu ortamlar üzerinden onay, yetki, bilgi ve belge verebilir” hükmü gereğince İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununa dayanılarak yürütülen iş ve işlemler […]
Read More
 
Featured Image

30 (Otuz) Günden Önce İptal Edilen Sözleşmeler hakkında duyuru

30 (Otuz) Günden Önce İptal Edilen İş Sağlığı Ve Güvenliği Sözleşmeleri Hakkında Önemli Duyuru Bilindiği üzere; 20/7/2013 tarihli ve 28713 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren “İşyeri Hekimi ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik” in 12 nci ve 19 uncu maddelerinde işyeri hekimleri ve diğer sağlık personellerinin; 29/12/2012 tarihli ve […]
Read More
 
Featured Image

İSG-Katip çalışma saatleri ile ilgili duyuru

İSG Profesyonellerinden İş Kanununa Aykırı Şekilde Fazla Çalışma Yapanlar Hakkında Önemli Duyuru Bilindiği üzere; 4857 sayılı İş Kanununun 63 üncü maddesinde çalışma süreleri düzenlenmekte olup haftalık azami çalışma süresi 45 (kırkbeş) saat olarak belirlenmiştir. Bununla birlikte; aynı Kanunun 41 nci maddesinde belirtilen hükümler saklı kalmak kaydıyla, fazla çalışmanın haftalık 45 (kırkbeş) saati aşan çalışmalar olduğu ve yalnızca tam süreli olarak […]
Read More